Работа: менеджер по подбору персонала в Томске, 1216 вакансий

Самолет Плюс — это сервис квартирных решений и самая быстрорастущая сеть. Сейчас наши офисы открыты более чем в 230 городах. Мы создали систему из 70+ услуг, закрывая все потребности клиента: от подбора квартиры до комфортного проживания в ней. Мы приглашаем тебя присоединиться к команде Самолет Плюс, чтобы вместе сформировать лучшую команду!

Почему открыта вакансия? Мы расширяемся и нам нужна большая

...

Maxmoll - динамичная компания, где ценят людей и создают условия для роста. Ищем такого же увлеченного HR-специалиста, который поможет находить и удерживать лучших.

Чем предстоит заниматься?

• Точечный подбор на офисные позиции, возможен массовый (по необходимости)
• Много интересных проектов: развитие HR бренда, корпоративной культуры, выстраивание процессов отдела подбора, адаптация и прочее

Мы ищем тебя, если ты:

• Имеешь опыт в точечном и

...

Обязанности:

• Размещение объявлений о вакансиях на работных сайтах, соц.сетях, а также отслеживание их эффективности;
• Активный поиск и привлечение кандидатов, используя различные каналы коммуникации (прямой поиск, рекомендации, профессиональные сообщества и др.);
• Проведение телефонных и очных интервью;
• Организация собеседований кандидатов с внутренними заказчиками;
• Ведение и систематизация базы данных резюме, поддержание ее в актуальном состоянии;
• Отчетность о проделанной работе.

Требования:

• Высшее образование (предпочтительно

...

Онлайн-школа Тетрика — одна из крупнейших EdTech-компаний России в сегменте школьного образования, занимаем 15 место в рейтинге крупнейшихкомпаний на рынке онлайн- образования, являемся частью образовательной экосистемы VK Group, резиденты Skolkovo.За 5 лет мы провели уже более 2 млн занятий на платформе и помогли подтянуть свои знания 41 тысяче школьников.

Приглашаем вместе разбивать стереотип, что учеба - это скучная

...

Обязанности:

• Организация процесса массового подбора медицинского персонала;
• Разработка и внедрение мер по снижению текучести кадров;
• Поиск новых путей подбора персонала;
• Руководство специалистами по подбору;

Требования:

• Опыт работы в подборе/массовом подборе персонала;
• Опыт подбора медицинского персонала будет преимуществом;
• Активная жизненная позиция;
• Ответственность, исполнительность;
• Уверенный пользователь ПК;
• Умение работать в команде;

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• График работы 5/2, с

...

Специалист по подбору персонала ГПХ

Основные задачи:

• Ведение полного цикла подбора производственного персонала (массовый подбор): поиск персонала, проведение телефонных интервью, сопровождение кандидата на всех этапах;
• Ведение ежедневной отчетности в Skillaz;
• Ведение установленной отчетности по подбору персонала.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы в рекрутинге от 1 года;
• Умение выстроить эффективную коммуникацию с заказчиками;
• Опыт работы с формированием аналитики будет плюсом;
• Знание

...

Обязанности:

• Полный цикл массового подбора по вакансиям основных рабочих, водителей, машинистов строительной техники, ИТР, вспомогательного персонала (закрытие до 20 вакансий в месяц на 1 рекрутера);
• Внесение кандидатов в систему Skillaz, получение обратной связи от руководителей по результатам собеседований, отслеживание конверсии.

Требования:

• Опыт работы в подборе персонала;
• Опыт использования различных инструментов поиска кандидатов;
• Высшее образование;
• Скорость в работе, внимательность, стрессоустойчивость.

Условия:

...

Обязанности:

• Полный цикл массового подбора по вакансиям основных рабочих, водителей, машинистов строительной техники, ИТР, вспомогательного персонала (закрытие до 20 вакансий в месяц на 1 рекрутера);
• Внесение кандидатов в систему Skillaz, получение обратной связи от руководителей по результатам собеседований, отслеживание конверсии.

Требования:

• Опыт работы в подборе персонала;
• Опыт использования различных инструментов поиска кандидатов;
• Высшее образование;
• Скорость в работе, внимательность, стрессоустойчивость.

Условия:

...

Обязанности:

• Полный цикл массового подбора по вакансиям основных рабочих, водителей, машинистов строительной техники, ИТР, вспомогательного персонала (закрытие до 20 вакансий в месяц на 1 рекрутера);
• Внесение кандидатов в систему Skillaz, получение обратной связи от руководителей по результатам собеседований, отслеживание конверсии.

Требования:

• Опыт работы в подборе персонала;
• Опыт использования различных инструментов поиска кандидатов;
• Высшее образование;
• Скорость в работе, внимательность, стрессоустойчивость.

Условия:

...

Мы — инновационная компания с 30-летней историей, специализирующаяся на разработке и производстве радиоэлектронных устройств. Наша команда насчитывает более 1800 талантливых специалистов, работающих над уникальными проектами и внедряющих передовые технологии. Мы предлагаем конкурентные условия труда и широкие возможности для профессионального роста.

Почему стоит работать у нас?

Если вы стремитесь к амбициозным целям и разделяете нашу страсть к инновациям, мы ждем ваше

...

Компания «ЛАМА» – это крупнейший работодатель Томска, который рад видеть в своей команде каждого, кто готов расти и развиваться вместе с нами!

При работе у нас Вы получаете:

• официальное трудоустройство в стабильной, развивающейся компании;
• «белая» заработная плата;
• нормированный рабочий график 5/2 с 09.00 до 18.00 (сб, вс - выходные);
• возможность профессионального роста: обучение по уникальным комплексным программам корпоративного университета компании;

...

Требования:

- Бывшие или действующие риелторы с опытом работы с арендой в коммерческой недвижимости.

- Нацеленность на результат специалистов, готовых к активному поиску клиентов.

-Ответственность, коммуникабельность, грамотная речь и умение вести переговоры.

Обязанности:

- Прямой поиск арендаторов.

- Размещение объявлений.

- Холодные звонки.

- Работа с базами.

- Общение с клиентами (ответы на звонки и смс в любое время,

...

Оказание услуг специалистом по подбору персонала в компании OZON. Необходимо будет заполнить небольшую анкету, после чего с вами свяжутся для интервью.

Кого ищем?

Начинающего специалиста по подбору персонала, он же ресечер (но с радостью рассмотрим и кандидатов с опытом). Нужно будет проводить первичные интервью и оценку кандидатов, на линейные позиции. Удаленный формат сотрудничества.

Условия:

• Удаленный формат сотрудничества
• Совокупный доход –

...

Обязанности:

• Организация процесса массового подбора медицинского персонала;
• Разработка и внедрение мер по снижению текучести кадров;
• Поиск новых путей подбора персонала;
• Руководство специалистами по подбору;

Требования:

• Опыт работы в подборе/массовом подборе персонала;
• Опыт подбора медицинского персонала будет преимуществом;
• Активная жизненная позиция;
• Ответственность, исполнительность;
• Уверенный пользователь ПК;
• Умение работать в команде;

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• График работы 5/2, с

...

Специалист по подбору персонала ГПХ

Основные задачи:

• Ведение полного цикла подбора производственного персонала (массовый подбор): поиск персонала, проведение телефонных интервью, сопровождение кандидата на всех этапах;
• Ведение ежедневной отчетности в Skillaz;
• Ведение установленной отчетности по подбору персонала.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы в рекрутинге от 1 года;
• Умение выстроить эффективную коммуникацию с заказчиками;
• Опыт работы с формированием аналитики будет плюсом;
• Знание

...

Обязанности:

• Полный цикл массового подбора по вакансиям основных рабочих, водителей, машинистов строительной техники, ИТР, вспомогательного персонала (закрытие до 20 вакансий в месяц на 1 рекрутера);
• Внесение кандидатов в систему Skillaz, получение обратной связи от руководителей по результатам собеседований, отслеживание конверсии.

Требования:

• Опыт работы в подборе персонала;
• Опыт использования различных инструментов поиска кандидатов;
• Высшее образование;
• Скорость в работе, внимательность, стрессоустойчивость.

Условия:

...

Обязанности:

• Полный цикл массового подбора по вакансиям основных рабочих, водителей, машинистов строительной техники, ИТР, вспомогательного персонала (закрытие до 20 вакансий в месяц на 1 рекрутера);
• Внесение кандидатов в систему Skillaz, получение обратной связи от руководителей по результатам собеседований, отслеживание конверсии.

Требования:

• Опыт работы в подборе персонала;
• Опыт использования различных инструментов поиска кандидатов;
• Высшее образование;
• Скорость в работе, внимательность, стрессоустойчивость.

Условия:

...

Обязанности:

• Полный цикл массового подбора по вакансиям основных рабочих, водителей, машинистов строительной техники, ИТР, вспомогательного персонала (закрытие до 20 вакансий в месяц на 1 рекрутера);
• Внесение кандидатов в систему Skillaz, получение обратной связи от руководителей по результатам собеседований, отслеживание конверсии.

Требования:

• Опыт работы в подборе персонала;
• Опыт использования различных инструментов поиска кандидатов;
• Высшее образование;
• Скорость в работе, внимательность, стрессоустойчивость.

Условия:

...

Онлайн-школа Тетрика — одна из крупнейших EdTech-компаний России в сегменте школьного образования, занимаем 15 место в рейтинге крупнейшихкомпаний на рынке онлайн- образования, являемся частью образовательной экосистемы VK Group, резиденты Skolkovo.За 5 лет мы провели уже более 2 млн занятий на платформе и помогли подтянуть свои знания 41 тысяче школьников.

Приглашаем вместе разбивать стереотип, что учеба - это скучная

...

Мы — инновационная компания с 30-летней историей, специализирующаяся на разработке и производстве радиоэлектронных устройств. Наша команда насчитывает более 1800 талантливых специалистов, работающих над уникальными проектами и внедряющих передовые технологии. Мы предлагаем конкурентные условия труда и широкие возможности для профессионального роста.

Почему стоит работать у нас?

Если вы стремитесь к амбициозным целям и разделяете нашу страсть к инновациям, мы ждем ваше

...